عقد اتفاق بين شخصين يضمن حقوق وواجبات كلا من صاحب العمل وأيضا الموظف حيث أنه يمكن من خلاله الاتفاق على البنود والشروط التي سوف يتبعها الطرفين، وهذا العقد لا يتم فقط بين المدير والموظف بل أيضا بين البائع وبين المستأجر.

عقد اتفاق بين شخصين في العمل

• بالطبع يختلف بنود عقد اتفاق بين شخصين في العمل عن البائع والمستأجر، كما أن الشروط تختلف.
• عقد العمل يعتبر لاغيًا في حال أن أحد من الطرفين لم ينفذ الشروط المطلوبة منه.
• لذا لمن يكتب عقد مع مديره بالعمل عليه الاهتمام.
  • وتطبيق كل بنوده وكل هذا يصب لمصلحة العمل ونجاحه.
• بعد كتابته يتم التسجيل بشكل قانوني ورسمي.
• وأيضا للتأكد من صحة العقد يجب أن يعرض على محامي.

ولا تتردد في زيارة مقالنا عن: نموذج عقد عمل سائق خاص عربي إنجليزي وورد pdf و doc

أنواع عقود العمل

ويمكن توضيح أنواع عقود العمل من خلال ما يلي:

عقد عمل بدوام جزئي

• هذا العقد يكون فيه الأجر حسب اتفاق كلًا من طرفي العمل.
• كما أن أوقات العمل محددة ويتم كتابة ذلك في العقد.

عقد عمل بدوام كامل

• وهو مثل عقد عمل بدوام جزئي من حيث الوقت المحدد وأيضا الراتب ولكن يضاف إلى ذلك إنه يعمل الموظف ثمانية وثلاثون ساعة ويتم تقسيمها على الأسبوع.
• في حالة مرض الموظف يمكن حصوله على إجازة للراحة.

طريقة كتابة عقد العمل

أما عن طريقة كتابة عقد العمل فيتم من خلال التالي:

• يكتب في العقد كل ما يخص العمل من اسم الشركة ونشاطها وكافة التفاصيل عنها.
• ثم يكتب كل ما يجب على الموظف القيام به بشكل مفصل بحيث يتم استيعابه وتطبيق كل ما يطلب منه.
• كما يكتب المدة التي ينتهي عندها العقد كما يجب أن يبلغ الموظف بأسبوع قبل أن ينهي عمله.
• وفي حال أن الموظف سيحصل على فترة تدريب يجب كتابتها بشكل واضح وذكر الوقت الفعلي للعمل.
• ولا ننسى إنه يكتب الراتب الذي سيحصل عليه الموظف وأيضا كيف تتم حالات الخصم والمكافآت حتى يكون الموظف على دراية.
• وأيضا يحدد وقت الإجازة والراحة اليومية في منتصف وقت العمل ووقت الغذاء.
• كما يجب أن يكتب عدد الساعات التي يجب العمل فيها يوم العطلة والأجر الذي سيحصل عليه.
• كما يذكر وقت طلب الإجازات كيف تتم، حيث يجب توضيح الطريقة التي يتم التقديم بها للحصول عليها وأيضا يعرف الموظف هل هذه تخصم أم لا.
• يجب مراعاة كتابة العقوبة عندما يقوم الموظف بإفشاء ما يخص العمل للآخرين، حيث حينها يمكن أن تصل العقوبة للحبس.
• كما يجب أن يكون العقد خالي من الأخطاء والغموض.
• أخيرًا بعد أن يتفق الطرفين على كافة الشروط يكتب في النهاية التاريخ مع توقيع كلًا منهما.

مميزات عقد العمل المكتوب

• بالطبع تكمن المميزات في أن الموظف يحصل على حقوقه كاملة وأيضا يلتزم بتأدية كافة واجباته.
• وينطبق الأمر أيضا على المدير حيث أنه يتعرف على حقوق هذا الموظف والعمل على تنفيذها وأيضا معرفة سير عجلة العمل.

عقد شراكة بين شخصين

أما اذا كان عقد اتفاق بين شخصين للمشاركة في عمل فيجب ذكر ما يلي:

• في حال مشاركة في طرفين يجب أن يكتب بينهم عقد كلًا منهم يوافق على ما يكتب فيه.
• كما يجب الاتفاق على أرباح كلًا منهم حتى إذا كانت الشركة فكرة جاري تنفيذها.
• بالطبع يوجد في العقد الشرط الجزائي الذي يتم تطبيقه في حالة أن أحدهم لم يلتزم ببنود العقد.
• يجب أن يشمل العقد رقم هوية كلا من الشخصين وأيضا الموكلين كما يجب ذكر جنسية كلًا منهم.
• يجب أن يكتب بالعقد طريقة التمويل التي ستتم كل ذلك قانونيًا وتبعًا للمحامي.

نموذج عقد العمل بين الطرفين

عقد عمل

اليوم الموافق ………بتاريخ ………قد تم الاتفاق بين كلا من السيد/ يذكر الاسم   الجنسية/ تذكر الجنسية      العنوان/ يذكر العنوان.

والسيد/ يذكر الاسم  والجنسية/ تذكر الجنسية   العنوان/ يذكر العنوان.

فقد اتفق الطرفان على تنفيذ شركة التضامن بعد أن تأكدوا انهم مؤهلون للتعاقد والتصرف أيضا.

الآن يذكر كل ما يخص الشركة والتي تتمثل في.

الاسم/         الغرض/      السجل التجاري/

رأس المال/          المركز/

وينص الاتفاق على ما يلي……

وقد تم هذا العقد في تاريخ… …

توقيع الطرف الأول/               توقيع الطرف الثاني/

ولا يفوتك قراءة مقالنا عن: نموذج عقد عمل مؤقت وزارة العمل

نصائح عند كتابة عقد اتفاق بين شخصين

يمكن توضيح بعض النصائح التي تكتب والتي تتضمن ما يلي:

• يجب كتابة إنه في حالة الإجازات الرسمية سوف يتم تقاضي المرتب كامل دون نقصان.
• أيضا يجب كتابة إنه عندما يريد الموظف الحصول على إجازة سنوية وكيفية حصوله على هذا والمدة المسموح بها في العقد.
• كما يجب ذكر السلوكيات التي تتبعها الشركة والتي يجب على الموظف السير عليها.
• أيضا لا ينسى إنه يكتب إذا كان مسموح للموظف العمل في شركة أخرى بجانب شركتهم أم لا.

كما أدعوك للتعرف على: صيغة عقد اتفاق على عمولة في العمل